Література із розділу Бізнес. Економіка. Право

Перехід на інше робоче місце завжди дається нелегко. Хоча це й хороший шанс, щоб почати все заново й вибудувати іншу стратегію поведінки, люди все одно деякий час почуваються невпевнено. Деякі помилки під час перших трьох місяців роботи можуть коштувати їм всієї кар'єри. Автор покроково описує процес переходу на нову посаду, ...

Всесвітньовідома психологиня Стенфордського університету Керол Двек за роки своєї наукової діяльності відкрила простий, але досить потужний феномен: психологічні установки є насправді дієвими. Успішність у навчанні й роботі, спортивні досягнення, мистецький хист та й взагалі будь-яка сфера людського життя може змінюватися залежно від того, що саме ми думаємо про наші можливості ...

Щоб зробити бізнес успішним, варто знайти клієнтський сегмент і задовольнити його потреби — звучить майже як аксіома. Та як дізнатися, що саме потрібно споживачеві? І як не помилитися? Відповісти на ці питання допоможе друга книжка Александера Остервальдера й команди практиків, присвячена розробці ціннісних пропозицій. Це своєрідна шпаргалка для вибагливого бізнесмена-практика. ...

Дмитрий Портнягин — простой парень родом из Тынды, который рано потерял отца и, оказавшись в сложной ситуации, в окружении людей без целей, смог поднять себя за шиворот и привести к своей мечте — быть богатым и знаменитым. Его путь — дорога постоянных вызовов самому себе, суровых уроков и важных выводов. ...

Генії бізнесу та автори найкращих бестселерів за версіями New York Times та Wall Street Journal підготували для читачів сучасний путівник у сфері бізнесу. Вони зосереджується на найбільших ви- кликах, з якими стикається керівник: як створити дієву стратегію, спрямовувати працівників та будувати кар’єру мрії. У 2010 році Джек і Сюзі Велчі ...

Чому ви маєте обов'язково прочитати цю книжку? Тому, що вона допоможе розв'язати питання, важливі для кожного засновника компанії. Коли слід створювати стартап? Це краще робити самотужки чи разом із співзасновниками? І ким вони мають бути — друзями, колишніми колегами, родичами чи сторонніми особами? Як розподілити акціонерний капітал, як підібрати персонал ...

У час стрімкого розвитку економіки завдання лідера давно вийшло за межі звичної максимізації прибутку, бо нині важливо приймати правильні рішення, які принесуть користь та щастя працівникам, клієнтам, контрагентам компанії, врешті усім, на кого впливає її діяльність. А також — формувати і розвивати цінності, що дозволять змінити світ на краще. Саме ...